Kari Dayton biografija ir rinkimų programa

Biografija

Kari Dayton (ji/ją) pirmas susidūrimas su fanų judėjimais buvo dar vaikystėje, kai ji tapo Mėnulio jūreivės gerbėja, tačiau fanfikus ji atrado tik dar po kelių metų Hario Poterio fanų grupėje (ji tvirtai palaiko translyčių teises ir labai džiaugiasi visais darbais, kurie buvo atlikti siekiant atitolinti puikų Hario Poterio fanų judėjimą nuo bjaurios pagiežos, kuria spjaudosi kūrėja). Jos galvoje siužeto idėjų nors vežimais vežk, tačiau ji vis tik nėra parašiusi daug fanfikų ir labiau mėgsta dirbti užkulisiuose kaip žymių tvarkytoja – prie šio komiteto ji prisijungė 2018 m. Nuo 2019 m. ji yra aktyvi Žymių tvarkymo priežiūros vadovė, mėgsta padėti atlikti administracinius darbus ir galvoti būdus, kaip palengvinti žymių tvarkytojų gyvenimus.

Ji dirba technologijų srityje – IP telefonijos bendrovėje, kur yra pagrindinė vidaus mokymų vadovė ir savo departamento technologijų vadovė. Jos funkcijos šiame darbe – tai dokumentų rengimas ir atnaujinimas, dalijimasis informacija su kolegomis iš savo ir kitų susijusių departamentų, atsakymai į klausimus (per internetinius pokalbius ar el. paštu) bei naujų darbuotojų mokymai. Savo bendrovėje ji žinoma kaip padedanti departamentams bendradarbiauti, palengvinanti jų tarpusavio bendravimą, taip pat kaip žmogus, kuris daug išmano ir iš esmės galvoja, kad informacijos kaupimas nesidalinant ja su kitais yra meškos paslauga mums visiems. Ji labai apsidžiaugtų galėdama jus išmokyti bet kokiosnorimos užduoties – tik paklauskite!

Rinkimų programa

1. Kodėl nusprendėte kandidatuoti į Tarybą?

Nusprendžiau kandidatuoti dėl kelių priežasčių. Vienas iš pagrindinių motyvų – teikti OTW (Transformacinių Darbų Organizacijai) daugiau pagalbos, nei tai, ką darau dabar, aukodama lėšas ar savanoriaudama. Išties tikiu OTW vykdoma veikla ir vertybėmis bei manau, kad verta skirti savo laiką, pinigus ir pastangas tikslams, kurie man yra svarbūs.

Kalbant paprasčiau, aš esu labai smalsus žmogus ir geriausiai dirbu, kai žinau, ką dirba visi kiti ir kaip veikia visumos dalys, todėl kandidatuoti į Tarybą pasirodė logiškas žingsnis! Man patinka matyti bendrą vaizdą tam, kad galėčiau geriau suprasti savo dalį visumoje.

Galiausiai, noriu užtikrinti, kad rinkimuose turėtume pakankamai kandidatų ir nereikėtų kandidatuoti „atsarginiams“ kandidatams. Apie kandidatavimą svarsčiau ir praėjusiais metais, bet tai buvo labai audringas laikas mano asmeniniame gyvenime, todėl galiausiai nusprendžiau to nedaryti. Dar viena kandidatavimo šiais metais priežastis – tai, kad kelių mano OTW draugų teigimu, man puikiai tiktų eiti pareigas Taryboje!

2. Kokiais įgūdžiais ir (ar) patirtimi papildytumėte Tarybą?

Iš OTW pusės, turiu daug patirties Žymių tvarkymo komitete (trejus metus tvarkiau žymes ir dvejus vykdžiau priežiūrą) bei apie šešis mėnesius patirties Pagalbos komitete. Savanoriavimas OTW taip pat padėjo man išmokti aiškiau ir efektyviau komunikuoti su žmonėmis, kurių anglų kalba yra ne gimtoji, taip pat dirbti nuotoliniu būdu ir bendradarbiauti su žmonėmis iš viso pasaulio.

Iš savo apmokamo darbo atsinešu dar daugiau patirties dirbant su skirtingomis kultūromis, vadovavimo (tiek oficialiai, tiek ne), organizacinės patirties (bibliotekininkystės, mokymo programų rengimo, dokumentacijos) ir daug patirties glaudžiai dirbant su skirtingomis grupėmis, turinčiomis skirtingus tikslus.

Aš taip pat nebijau pasakyti, kad kažko nesuprantu ar, kad man reikia papildomo paaiškinimo; esu žinoma kaip ta, kuri labai gerai sugeba atsakyti į klausimą, gali greitai rasti atsakymą į klausimą, arba rasti ką nors, kas galėtų atsakyti į klausimą.

3. Pasirinkite vieną ar du tikslus, kurie jums yra svarbūs ir su kuriais norėtumėte dirbti OTW savo kadencijos metu. Kodėl šie tikslai yra jums svarbūs? Kaip bendradarbiautumėte su kitais, kad juos pasiektumėte?

Pirmas pagrindinis mano tikslas būtų padėti marginalizuotiems asmenims būti išgirstiems OTW komandoje. Manau, kad svarbu įsitikinti, kad mes jų klausomės ir darome pakeitimus, tiek tam, kad padėtume socialinę atskirtį patiriantiems žmonėms jaustis komfortabiliau, tiek ir pačios OTW tobulėjimui. Kiek teko susidurti, OTW yra išklausyti linkusi organizacija, bet manau, kad tai galėtų daryti geriau (kaip ir daugelis organizacijų). Viena sunkiausių šio tikslo dalių yra tai, kaip OTW rasti apie savo patirtis norinčius kalbėti žmones (save identifikuojančius kaip priklausančius marginalizuotoms grupėms). Esu motyvuota ieškoti sprendimo – tai svarbu man pačiai, kaip marginalizuotam asmeniui, kuris taip pat turi daugybę mylimų žmonių, patiriančių socialinę atskirtį. Tai taip pat svarbu man siekiant išmokti pripažinti savo privilegijas (tiek, kiek galiu). Darbas siekiant sustiprinti tų, kurie galbūt nesijaučia išgirsti, ar tų, kurie nemano, kad turi vietą prie stalo, balsus yra neįtikėtinai svarbus (bet sunkus) tikslas, ir manau, kad mums (OTW) verta jo siekti.

Dar vienas mano tikslas yra skatinti atviresnį bendravimą OTW viduje. Turime dažnai siunčiamą naujienlaiškį, o Taryba turi anoniminę atsiliepimų formą, tačiau norėčiau apsvarstyti daugiau galimybių, kaip skatinti didesnį matomumą tiek tarp komitetų, tiek jų viduje.

4. Kokia yra jūsų patirtis su OTW projektais ir kaip bendradarbiautumėte su atitinkamais komitetais siekdama juos paremti ir sustiprinti? Pasistenkite nurodyti įvairius projektus, tačiau galite pabrėžti tuos, su kuriais turite patirties.

Man geriausiai žinomas projektas – Archive of Our Own – AO3 (Mūsų Archyvas) (kur darbavausi kaip žymių tvarkytoja), tačiau taip pat esu susipažinusi su Fanlore (naudoju pati) ir Open Doors (Atvirų Durų) projektu (žymių žemėlapiai ir entuziastinga pagalba).

Norėčiau pasikalbėti ir su mažiau žinomais projektais, tokiais kaip Fanhackers ir Transformative Works and Cultures – TWC („Transformaciniai darbai ir kultūros“), sužinoti, ar jie suinteresuoti rasti būdų padidinti matomumą, tiek viduje (pačioje OTW), tiek išorėje (ne savanoriams). Pavyzdžiui, žinau, kad Fanlore visus metus vykdo keletą įdomių užsiėmimų; galbūt panašus projektas būtų aktualus ir kitiems projektams? Čia, be abejo, svarbiausia būtų kreiptis į komitetus ir sužinoti, ką jie galvoja apie tokius projektus , ir paremti juos, jei jiems tai aktualu.

Taip pat norėčiau daugiau sužinoti apie kitus projektus, kad pati turėčiau daugiau žinių iškilus klausimams ar problemoms. Manau, kad daugiau žinodama apie kitus projektus, su kuriais neturiu tiesioginio ryšio, galėsiu geriau suprasti ir teikti pagalbą visai OTW.

Nors ir labai džiaugiuosi galimybe susipažinti su kitais mažiau žinomais projektais, taip pat esu pasiryžusi remti ir labiau matomus vidaus komitetus, pvz., Žymių tvarkymo, Politikos ir Pažeidimų, Pagalbos bei Vertimo, visais jiems reikiamais ar norimais būdais. Pastebėjau, kad galima daug nuveikti paprašius juos pateikti savo komentarus ir nuoširdžiai išklausius jų atsakymus – norėčiau pasikalbėti su šiais komitetais, taip pat ir kitais, sužinoti, kur yra jų probleminiai taškai, ir pasiūlyti pagalbą.

5. Kaip išlaikytumėte pusiausvyrą tarp Tarybos darbo ir kitų pareigų OTW ar kaip planuotumėte perduoti savo pareigas tam, kad galėtumėte susikaupti ties Tarybos darbu?

Neplanuoju atsisakyti savo dabartinių funkcijų, nes Žymių tvarkymo priežiūros komanda yra pakankamai didelė ir gali man padėti prireikus sumažinti mano dabartinių darbų apimtį. Taip pat neketinu ir mažinti žymių tvarkymo darbų apimties, nes juos galima atlikinėti po kąsnelį. Tačiau prireikus daugiau dėmesio skirti su Taryba susijusiam darbui, galėsiu sumažinti fanų grupių, kurių žymes tvarkau, skaičių.