Anh P. Biografía y propuesta

Biografía

Anh P. comenzó dibujando fanart del manga Crest of the Royal Family cuando estaba en la escuela primaria, aunque le tomaría varios años tropezarse con la primera lectura de un doujinshi o un fanfic. Anh es unx fan de Vietnam quien con frecuencia se interesa por sus personajes favoritos en DC, sus amados videojuegos de nicho, o media asiática como mangas japoneses o novelas chinas en internet.

El inglés es el segundo idioma de Anh’s. También ha aprendido algo de chino cantonés por parte de su familia a lo largo de los años, lo suficiente como para comenzar a leer fanfic en chino desde mucho antes de empezar a utilizar el Archive of Our Own – AO3 (Un Archivo Propio) en 2013. Antes de unirse a la OTW (Organización para las Obras Transformativas) en 2022, en calidad voluntaria, en el equipo de Alcance y Redes Sociales de Fanlore, también consideró una posición en el equipo vietnamita del comité de Traducción o en la sección del mismo idioma en el comité de Organización de etiquetas. Ahora, además de su rol en el comité de Fanlore, también funge como asistente de importación para Open Doors (Puertas Abiertas).

Fuera de la OTW, estudió artes visuales y digitales, y trabajó como artista freelance. Además, trabajx a medio tiempo como chef en un restaurante local.

Popuesta

1. ¿Por qué decidiste postularte para la Junta Directiva?

AO3 no es el primer espacio fandomero que considero mi hogar, pero luego de una década utilizando AO3, siempre tendrá un lugar especial en mi corazón. Consideré presentar mi candidatura en la elección de este año, luego de la ola inicial de críticas en relación a la postura de la OTW sobre la IA y el contenido generado por la misma. Repasé varias veces mi decisión de presentarme a la elección a la Junta, luego de que tantas opiniones de las partes involucradas encendieran múltiples discusiones dentro de varios espacios fandomeros tan solo en el mes de mayo. Aunque algunas voces en tales discusiones fueron críticas con la OTW, como parte del voluntariado, la OTW me trata mejor que la mitad de mis trabajos previos, lo cual no significa que la OTW esté más allá de la crítica, pero aún deseo ofrecer mi ayuda, aun si es poca, para mejorar la organización.

No creo que la primera Junta Directiva de la OTW pudo haber predicho cuán grande crecería la OTW luego de quince años. Entiendo que soy más nuevx en la OTW que varixs candidatxs anteriores, pero creo que es el momento de traer nuevas perspectivas a la Junta Directiva, en especial para fans asiáticxs.

2. ¿Qué habilidades o experiencia aportarías a la Junta Directiva?

Personalmente trabajo en uno de los campos más significativamente afectado por la tecnología detrás del contenido generado por IA., y puedo ofrecer consejo y contexto a la Junta, así como a mis compañerxs en el voluntariado de la OTW, y al fandom en general. La tecnología detrás del contenido generado por IA tiene un efecto adverso en varios campos relacionados a la creatividad, aunque en el caso del AO3, se trate más de texto que de imágenes. Creo que es importante que lxs artistas fan estén al tanto de que a la OTW le importamos, y es esencial el discutir este asunto de manera abierta y honesta. Hablando como alguien cuyo trabajo es afectado de manera directa por la tecnología de IA, creo que puedo ofrecer una perspectiva única a esta discusión.

Fui moderadorx voluntarix por algunos años para un foro vietnamita enfocado al anime y manga hasta su cierre de un día para el otro en 2014. Desde entonces, he estado trabajando como archivista de internet en varios proyectos para preservar recursos fandomeros, ya sea fanfic y ficción original del foro como respaldo, o fanfic y fanart perdido debido a la censura. Estoy consciente de que mi experiencia e historia no son únicas, pero las habilidades que he adquirido y desarrollado en el camino, como el trabajo en equipo, el pensamiento crítico durante las crisis y el manejo del tiempo durante situaciones de emergencia, serían herramientas invaluables para mi trabajo en la Junta.

3. Elige uno o dos objetivos para la OTW que sean importantes para ti y que querrías trabajar durante tu período de servicio. ¿Por qué valoras tales objetivos? ¿Cómo trabajarías con otras personas para lograrlos?

Uno de los asuntos que considero más importantes para el éxito de la OTW es el hacerla más accesible a cualquier persona interesada, en especial para fans o voluntariado potencial quienes manejan el inglés como un idioma adicional. Han pasado 15 años desde que se fundó la OTW; la demografía de usuarixs del AO3 en particular es muy distinta a lo que solía ser. Mientras el AO3 aún es utilizado mayormente por fans de habla inglesa, el número de obras fan escritas en idiomas distintos al inglés aumenta año con año. Sin embargo, en lugar de tratar esto como una profunda ventaja para conectar y unir a lxs fans de diferentes culturas alrededor del mundo, dejamos que las barreras del idioma, el alcance mínimo y la falta de transparencia— ya sea consciente o no—lastime nuestro esfuerzo colectivo de construir un verdadero Archive of Our Own (Un Archivo Propio).

El acercamiento por el que siento más pasión es dar los pasos necesarios para que la OTW se mueva más allá de la traducción de publicaciones individuales a varios idiomas, hasta adaptar sus proyectos a diferentes contextos lingüísticos y culturales. Un gran lugar donde empezar podría ser Fanlore, que recientemente cuenta con una nueva página de ayuda para fans de habla no inglesa sobre cómo contribuir con Fanlore. Mi visión definitiva para Fanlore es que sea una wiki fandomera, no sólo para la burbuja de habla inglesa, si no con artículos y equipos de idiomas para registrar la historia fandomera alrededor del mundo – así como Wikipedia existe más allá del idioma inglés.

Ya que proyectos como Fanlore yTransformative Works and Cultures – TWC (Obras y Culturas Transformativas) no se encuentran bloqueados detrás del firewall de la Gran Muralla China, otro buen comienzo podría ser trabajar con Traducción en expandir el alcance de los proyectos relacionados con la revista TWC. Trabajar con Open Doors (Puertas Abiertas) para expandir su alcance con archivos en idiomas distintos al inglés, con quienes ya trabajan en su rescate; es otra área que me gustaría llevar más allá de su trabajo actual.

Me gustaría trabajar con varios comités, en especial con Traducción y Accesibilidad, Diseño y Tecnología, para entender cómo podemos hacer que el AO3 reciba otros idiomas y culturas.

4. ¿Cuál es tu experiencia con los proyectos de la OTW y cómo colaborarías con los comités pertinentes para apoyarlos y fortalecerlos? Intenta incluir diferentes proyectos, pero tómate la libertad de enfatizar aquellos donde tengas experiencia.

Antes de comenzar el trabajo voluntario para Fanlore, tenía la idea equivocada de que el comité de Traducción era el único espacio donde podía ayudar y contribuir a la OTW. Luego de casi un año de trabajar con el equipo en el comité de Fanlore, ¡me encontré con oportunidades más amplias! Sin embargo, aprendí que esa idea equivocada, de que el comité de Traducción es la única manera en que fans con inglés como idioma adicional pudieran unirse y ayudar a la OTW, era una idea común. Con el tiempo, me di cuenta de que la falta de comunicación y transparencia es un síntoma directo del hecho de que la estructura actual de la administración del recurso humano en la OTW aún no está equipado para manejar un grupo de más de 900 voluntarixs que tienen antecedentes varios, tales como venir de países distintos con sus respectivas culturas y situaciones geopolíticas.

Entiendo que me falta experiencia como voluntarix para la OTW como miembros previos de la Junta u otrxs candidatxs a las elecciones. Aún estoy aprendiendo sobre la cultura y políticas de la OTW desde mi trabajo tanto en el comité de Fanlore como el de Open Doors. Sin embargo, también creo que podría considerarse una ventaja, pues puedo ofrecer a la Junta opiniones adicionales con la mente abierta y la disposición de aprender. Además, me doy cuenta de que sufro menos desgaste por la frustración que la OTW ha acumulado a lo largo de los años y raramente hago suposiciones sobre cómo las cosas necesitan hacerse de cierta manera.

5. ¿Cómo piensas balancear tu trabajo en la Junta Directiva con tus otras funciones en la OTW o delegar tus funciones actuales para concentrarte en tu trabajo para la Junta Directiva?

De momento, mi carga de trabajo en Fanlore y Open Doors es bastante manejable. No me presentaría a la elección si no pensara que puedo equilibrar el trabajo de la Junta con mis responsabilidades semanales. Sin embargo, estoy consciente que los primeros tres meses de entrenamiento de la Junta son los más demandantes, así que no descarto la opción de tomar un corto descanso de uno o ambos roles voluntarios para acomodar mi entrenamiento y mi deber para con la Junta.