Биография
Мишель С. наткнулись на фандом в старшей школе и с тех пор его не покидали. В основном они держатся небольших фандомов видеоигр или книг и пишут множество флафф-фанфикшена о своих любимых персонажах. Они являются сопредседателем команды Документации, а также в прошлом работали в комитетах Поддержки и Обработки тегов. Вне OTW (Организации Трансформационных Работ) они работают помощником менеджера в магазине розничной торговли.
Предвыборная программа
1. Почему вы решили принять участие в выборах в Совет?
Я очень неравнодушны к OTW и всем ее проектам. Уже почти шесть лет я пробыли волонтером и видели многое из того, что делает OTW. Я изо всех сил стремлюсь помогать нашей организации и дальше продолжать работу. Ранее я уже участвовали в выборах, поэтому осознаю обязательства и ответственность, которые с этим приходят и понимаю, на что подписываюсь. Я считаю, что сейчас я имею возможность уделять OTW время и силы в качестве члена Совета.
2. Какие навыки и/или опыт вы могли бы привнести в Совет?
Я были председателем комитета Документации АО3 в течение трех лет, в течение которых я научились обучать людей и руководить ими удаленно. Моя работа в качестве председателя также позволила мне узнать больше о других комитетах, с которыми часто работает комитет Документации.
Я также проработали в сфере обслуживания пятнадцать лет, и поэтому научились работать с разными людьми и балансировать их ожидания и цели ради выполнения задачи. У меня есть степень в области делового администрирования и бухгалтерского учета, поэтому я также знакомы с американской финансовой системой и некоммерческими организациями. Я обладаю любовью к чтению и написанию документации, которая помогла мне узнать о других комитетах OTW и о том, чем они занимаются.
3. Выберите одну или две цели для OTW, которые важны для вас и над которыми вы хотели бы работать в течение своего срока. Почему вам важны эти цели? Как бы вы работали с другими, чтобы достичь их?
Одной из моих долгосрочных целей всегда является увеличение количества доступной документации. Для меня важно, чтобы OTW хорошо поддерживала связь как со своими волонтерами, так и со своими пользователями. Это помогает поддерживать доступность каждого комитета внутри организации, предоставляя другим волонтерам информацию о том, что они делают. Это также помогает поддерживать бесперебойную работу в случае текучести волонтеров. При общении с общественностью прозрачная и доступная документация может помочь людям понять, как мы работаем как организация и чего от нас ожидать.
Кроме того, я считаю важным продолжать работу над тем, чтобы сделать ресурсы — и, в конечном счете, Archive of Our Own — AO3 (Наш архив) — доступными на как можно большем количестве языков. Команда переводчиков потрясающе справляется со своей работой, работая над переводом FAQ и новостных постов, и я очень хотели бы иметь возможность поддерживать и помогать им любыми возможными способами, поскольку объем их работы множится в соответствии с нашими растущими потребностями.
4. Насколько вы знакомы с проектами OTW и как вы будете сотрудничать с соответствующими комитетами для их поддержки и укрепления? Постарайтесь перечислить несколько проектов, хотя вы можете акцентировать внимание на тех, с которыми вы имели дело.
Больше всего я работали с AO3, так как все комитеты, в которых я состояли, были частью AO3. Тем не менее, в течение своего времени в качестве волонтера я также старались следить за некоторыми другими проектами, если это было возможно, будь то чтение ежемесячных вестников, поддержание связи с другими волонтерами или участие во внутренних мероприятиях, чтобы узнать, что там происходит. Я по-прежнему считаю, что лучший способ сотрудничества с комитетами — это открытое и содержательное общение, чтобы комитеты могли давать Советы советы о том, что больше всего необходимо для их укрепления и поддержки.
5. Планируете ли вы совмещать работу в Совете с вашими прочими ролями в OTW? Если нет, то как вы планируете делегировать ваши текущие обязанности, чтобы сконцентрироваться на работе Совета?
На данный момент я не ожидаю проблем, связанных с балансированием работы в Совете с моей работой в комитете Документации AO3, поскольку мой рабочий график достаточно гибкий и позволяет уделять время работе в Совете. При необходимости я смогу либо взять небольшой перерыв в председательстве, либо уйти с поста председателя и сохранить свою роль волонтера в комитете, полагаясь на своих сопредседателей, которые разделят нагрузку.